6月1日からパワハラ防止法が施行。
コロナでのテレワークもそうだけど、これで生産性の低い管理職。
働かないおじさんの居場所がますます厳しくなりそう。

弁護士からは「労働者を守るには不十分」という意見もでてるそうですが、パワハラ系の相談て年間で8万もあるんだって。

 

だから少しでも良い影響はありそうですけどね。

管轄の労働局が指導・勧告を出すことができ、改善が見られなかった場合は企業名を公表できるそうです。

こりゃブラック企業大賞に自動ノミネートみたいなもんだなぁ。

 

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